Projekt „Akademia Zawodowców” został stworzony z myślą o osobach zatrudnionych na niekorzystnych warunkach, takich jak umowy krótkoterminowe, cywilnoprawne czy niskie wynagrodzenie. Celem projektu jest poprawa warunków pracy uczestników poprzez zdobycie nowych kwalifikacji, rozwój kompetencji zawodowych i umiejętności dostosowanych do wymagań współczesnego rynku pracy.
Co oferuje projekt?
- Indywidualne doradztwo zawodowe – wsparcie w określeniu celów zawodowych i opracowaniu planu działania (IPD).
- Indywidualny coaching kariery – rozwój kluczowych umiejętności, takich jak budowanie marki osobistej czy zarządzanie czasem.
- Szkolenia zawodowe – dopasowane do potrzeb uczestników i wymagań rynku pracy.
- Szkolenia cyfrowe – rozwój kompetencji niezbędnych w nowoczesnym środowisku pracy.
- Warsztaty aktywnego poruszania się na rynku pracy – pomoc w tworzeniu CV, przygotowaniu do rozmów kwalifikacyjnych i budowaniu marki osobistej.
- Pośrednictwo pracy – indywidualne wsparcie w znalezieniu odpowiedniego zatrudnienia.
Dlaczego warto?
- Lepsze warunki pracy – możliwość awansu lub zmiany pracy dzięki nowym kwalifikacjom i kompetencjom.
- Kompleksowe wsparcie – indywidualne doradztwo zawodowe, coaching kariery, szkolenia zawodowe i cyfrowe oraz pośrednictwo pracy.
- Certyfikaty uznawane na rynku pracy – potwierdzenie zdobytych umiejętności cenionych przez pracodawców.
- Elastyczność i dostępność – refundacja kosztów dojazdu i opieki, elastyczne godziny spotkań oraz dostosowanie przestrzeni dla osób z niepełnosprawnościami.
- Nowoczesne umiejętności – rozwój kompetencji cyfrowych i przygotowanie do wyzwań współczesnego rynku pracy.
Kto może wziąć udział?
Projekt skierowany jest do osób zamieszkujących województwo lubelskie, które:
- są zatrudnione na podstawie umów krótkoterminowych lub cywilnoprawnych,
- należą do grupy ubogich pracujących.
Szczegółowe informacje: https://akademia-zawodowcow.csi.info.pl
Do pobrania:
